DGE Bruxelles ayuda a su empresa implantar todas aquellas políticas y procedimientos necesarios para garantizar que la empresa, incluyendo la totalidad de sus empleados y directivos, cumplen con las normativas de aplicación y mantienen en todo momento una relación ‘sana’ con sus grupos de interés, por ejemplo, clientes, proveedores, funcionarios, etc.
La implantación de un programa de Compliance Penal en el seno de una empresa carecerá de sentido y eficacia si su personal, incluyendo desde los altos cargos y directivos hasta los empleados de más bajo perfil, no llegan a conocer en qué consiste el modelo de Compliance aprobado por su empresa, de qué forma les afecta y qué medidas deben llevar para gestionar adecuadamente la prevención de delitos dentro de la organización.
DGE Compliance ayudará a la empresa diseñar un plan de formación en materia de Compliance Penal que permitirá:
- Mejorar el conocimiento de las obligaciones y prohibiciones que afectan a cada empleado en su trabajo diario.
- Dar a conocer a cada empleado los riesgos de incumplimiento y sus consecuencias.
- Recordar las políticas corporativas aprobadas por la empresa para que cada empleado las pueda aplicar en su trabajo diario.
Todas estas acciones formativas pueden tener el formato de formación in company, cursos e-learning, etc.
